Занятость:
Полная

График работы:
Полный день

Требования:
ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Временный проект до конца 2007 года. С 2008 года есть возможность перейти на штатную позицию.

Требования к кандидатам:

Опыт работы по подбору персонала будет преимуществом.
Отличные коммуникативные навыки.
Способность работать с большим объемом информации.
Аккуратность, внимательность, стрессоустойчивость.

Должностные обязанности:
Поиск резюме на всех возможных ресурсах и анализ входящих резюме.
Проведение телефонных собеседований.
Приглашение отобранных кандидатов на интервью.
Проведение первичных интервью.
Организация встреч кандидатов с внутренними клиентами.
Поддержание связи с кандидатом на всех этапах прохождения им собеседований.
Ведение электронной базы данных.

Условия работы:
Временный проект до конца 2007 года с возможным переходом на штатную позицию рекрутера.
Уровень оплаты - 30 000 рублей гросс.
Подбор в большей степени производственного персонала.
Полный 8-часовой рабочий день.
Подчинение специалисту по подбору и развитию персонала.
Место работы: центральный офис компании на м. Домодедовская (7 минут пешком).